7月17日，我校2011年暑期辅导员工作研讨会在北区食堂四楼学术报告厅召开。校党委副书记李永苍，学工处主要相关负责人，各系专兼职辅导员共60余人参加了研讨会。会议由学工部负责人主持。

    研讨会上，校党委李永苍副书记发表了重要讲话。他代表校党委对我校学生工作一年来取得的成绩和辅导员工作表示充分的肯定，同时对辅导员新学年工作提出了三点要求：一是新提拔到科级岗位的辅导员要理解支持学校关于兼任一年辅导员工作的决定，二是新提拔到科级岗位的辅导员要正确处理好两个本职工作的关系，三是全体辅导员要正确认识和思考、处理好事务性工作与专业化发展的关系。

    学工部负责人对此次研讨会工作进行了统一部署，要求大家认真对待，从研讨中学习、提高。参会的所有人员分成6个小组围绕“如何加强学生干部队伍培养及激励机制的创新；如何激发大学生集体意识，开展文明宿舍、班级创建工作；如何做好暑期留校学生安全管理工作；如何做好迎新工作的创新；如何解决事务性工作与专业化发展的矛盾”等主题进行了热烈深入的讨论。各小组还选派了6名代表进行交流发言，提出了迎新“七个一”的工作创新、班级建设应协调好事务性与专业性工作之间的矛盾、完善学生干部的激励支撑体系等许多积极有效的工作建议。学工部负责人对各小组的交流发言做了精彩点评，他认为小组讨论很有意义集中彰显了辅导员群体的智慧，使自己深受启发，同时还强调辅导员工作应坚持“把握学生主体与辅导员主导之间的关系，坚持公平、公正、公开的原则，转变工作作风、深入学生、把握好原则性与灵活性之间的关系”等四个原则。他还对学生干部队伍建设、班集体建设、迎新工作、留校学生的安全管理、事务性与专业化的矛盾处理以及辅导员提出的几个问题，结合生动翔实的例子进行了解读和说明。

    研讨会还特邀福建师范大学学生工作部副部长杨建义教授作了题为《辅导员工作创新中的几个问题》的报告。杨教授重点从辅导员专业定位、辅导员教育权力优化、辅导员教育语言转向、辅导员工作实践、辅导员专业阅读等五方面的创新提出了具体的方法和解决对策。

此次研讨会内容紧凑、翔实，针对性强，对拓宽辅导员工作思路、提升辅导员工作水平、促进新学期学生工作开展起到了积极的作用。（学工部供稿，宣传部编辑）